Lesenswert bietet einen schnellen Überblick über aktuelle, brandheiße und lesenswerte Meldungen, Artikel, Reportagen, Interviews und Hintergrundstorys zu Start-up-, Web- und Gründergeschichten, die andere Medien oder Blogs aus dem In- und Ausland verfasst und veröffentlicht haben.

“Ich würde jedem Gründer empfehlen, sehr sorgfältig bei der Auswahl der ersten Mitarbeiter zu sein. Frühe Mitarbeiter prägen die Kultur des Startups ungemein. Eine gute Kultur zahlt sich vor allem in den Zeiten aus, in denen nicht alles wie geplant läuft”, sagt Sven Bläse, Mitgründer von Honestly.

“Mit BasicButler schaffen wir eine Win-Situation für alle Beteiligten. Im Mittelpunkt steht der Kunde, dem wir es ermöglichen Zeit zu sparen, sich inspirieren zu lassen und den wir kompetent beraten”, sagt Max Wersig, Mitgründer von BasicButler.

+++ One Peak Partners investiert gemeinsam mit Altinvestoren wie Project A 22 Millionen US-Dollar in Spryker. “Das Investment wird uns dabei helfen, in neue Märkte hineinzuwachsen und unsere Produktentwicklung zu beschleunigen”, sagt Mitgründer Alexander Graf. #StartupTicker

+++ Der Berliner Kapitalgeber Project A steht total auf Online-Druckereien. Mit HelloPrint, OnlinePrinters (hierzulande als DieDruckerei bekannt) und Wonderbly haben die Hauptstädter inzwischen drei Druckdienste in ihrem Portfolio. #StartupTicker

+++ Das Hamburger Family Office Kontora investiert gemeinsam mit den Altinvestoren Erzbistum Berlin, dem Versorgungswerk der Rechtsanwaltskammer Rheinland-Pfalz und mehreren Business Angels eine zweistellige Millionensumme in den Robo Advisor FinTech Investify. #StartupTicker

+++ Das Münchner Startup Global Savings Group fliegt weiter ziemlich unter dem Radar der Szene. Was auch daran liegt, dass das Unternehmen in der Vergangenheit immer sehr schweigsam war. Nun spricht Gründer Andreas Fruth ausführlich über die Global Savings Group.

“Man sollte genau wissen, was man selbst will. Wo will ich hin mit meiner Idee, wie sieht mein Weg dahin aus und was sind die einzelnen Schritte zu meinen Zielen? Und wie wollen wir sein?”, sagt Maika Hahne-Wiley, die das HR-Focus Camp auf dem Start Camp verantwortet.

Feedback kann Unternehmen erfolgreich machen: Ein Produkt muss zum Bedarf der Kunden passen, eine Website die Nutzer Richtung Konvertierung führen und ein Code funktionieren. Rückmeldungen von außen öffnen den Blick für Optimierungen. Hier sind 5 Mittel, um Feedback zu bekommen.