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Talentry GmbH

Talent Acquisition Manager (m/w/d)
EINE NEUE HERAUSFORDERUNG BEI TALENTRY ERWARTET DICH!

Wir suchen einen hochmotivierten und ehrgeizigen "Talent Acquisition Manager (m/w/d)", der mit Leidenschaft und Enthusiasmus die bestmöglichen Talente findet und nachweisliche Erfolge bei der Besetzung von Stellen in einem schnell wachsenden Start-up-Umfeld vorweisen kann. Du entwickelst unsere Rekrutierungsstrategie ​fort und garantierst, dass sich Talentry als attraktiver Arbeitgeber bewährt.


WAS WIR DIR BIETEN
  • Startup AtmosphäreEine unvergessliche Zeit mit einem großartigen Team und einer steilen Lernkurve erwartet Dich! Unsere zahlreichen (digitalen) Team-Events garantieren, dass der Spaß nicht zu kurz kommt
  • Professional Autonomy: Auf Vertrauen und Verantwortung bauend, setzen wir auf eine starke Feedback-Kultur und individuelle Weiterentwicklung als Grundlage für eine gesunde Work-Life-Balance
  • Financial Support: Neben Deinem Anspruch auf unserer Wellbeing & Development Budget beinhaltet Dein wettbewerbsfähiges Gehalt Benefits, wie z.B. die Bezuschussung Deines Fitnessstudios, Deines MVV-Tickets und Deiner Essensausgaben 
  • Wellbeing & Development Budget: Talentry trägt dazu bei, dass sich jeder Einzelne beruflich und persönlich weiterentwickeln kann, um sein Bestes geben zu können - sowohl inner- als auch außerhalb des Büros. Ausgaben, die Dich dabei unterstützen werden von Talentry übernommen
  • Home Office Equipment: Du arbeitest dort, wo Du am Besten arbeitest! Deshalb möchten wir nicht nur, dass Du Dich bei der Arbeit wie zu Hause fühlst, sondern auch, dass Du die Arbeit zu Hause genießen kannst und stellen Dir die entsprechende Büroausstattung zur Verfügung
  • Flexible Schedule & Home Office: Unsere Kultur der Freiheit und Verantwortung zu leben bedeutet, dass die Arbeit bei Talentry kein Ort, sondern eine Herausforderung ist, die man mit Leidenschaft erfüllt! Diese Flexibilität bildet den Rahmen, die Arbeit zu erledigen und dabei zugleich die Zeit zu finden, die Du für ein ausgeglichenes Leben brauchen
  • Internationales Team: Wir feiern unsere Unterschiede, aber auch unsere geeinten Stärken, indem wir ein Klima der Wertschätzung, vielfältiger Sichtweisen und Expertisen pflegen. In unseren "Culture-Nights" zelebrieren wir die Kulturen der einzelnen Talentos. Dabei haben wir eines gemeinsam: "Connecting people with organizations they love"

DAS BEGEISTERT DICH
  • Du bist für den gesamten Einstellungsprozess verantwortlich, vom Kick-Off bis zum Onboarding: Erstellen von Stellenanzeigen, aktives Sourcing, Koordinieren und Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Unterbreitung eines Stellenangebots - Du bist für den gesamten Personalprozess verantwortlich
  • Du stellst sicher, dass die Kandidaten während des gesamten Rekrutierungsprozesses ein außergewöhnliches Erlebnis haben
  • Du positionierst Talentry als bevorzugten Arbeitgeber und setzt moderne Recruiting Marketing Konzepte und innovativer Strategien zur Talentgewinnung ein
  • Du beobachtest Markttrends und Innovationen und vollführst Benchmarking unserer Recruiting- und Employer Brand Aktivitäten 
  • In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung entwickelst Du zukunftsorientierte HR-Strategien und setzt diese zielgerichtet um
  • Du stellst sicher, dass unsere Recruiting-Aktivitäten datengesteuert sind, um durch Analysen Erkenntnisse und Entscheidungshilfen zu liefern
  • Du bist aktiv auf der Suche nach neuen Recruiting-Trends und bringst Deine Verbesserungen im Recruiting ein

DAS IST DEIN PROFIL
  • Du verfügst über mehr als 2 Jahre Berufserfahrung in der Talentakquise (vorzugsweise in einem aufstrebenden Start-up-Unternehmen mit einem hohen Volumen an offenen Stellen)
  • Du bist ein echter Teamplayer, der andere fördert und motiviert
  • Du hast ein gutes Verständnis und eine Leidenschaft für Menschen, was Dir ermöglicht, schnell zu erkennen, ob ein Kandidat persönlich und kulturell zu Talentry passt
  • Du bist nachweislich in der Lage, KPIs zu analysieren, Rekrutierungstrends zu erkennen und Rekrutierungsberichte zu erstellen
  • Du verfolgst eine klare TA-Vision und verfügst über ein Toolkit mit den besten TA-Praktiken
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

 

ÜBER UNS

Talentry GmbH ist ein Software-Unternehmen und gehört seit 2013 zu den führenden Anbietern für cloudbasierte HR-Lösungen.

Unsere Mission: Connecting people with organizations they love. 

Genau das treibt uns täglich an, die Recruiting Plattform der Zukunft zu entwickeln, bei der das Talent im Mittelpunkt steht.

Über unsere digitale Mitarbeiterempfehlungs- und Content-Plattform werden Organisationen befähigt, mithilfe der sozialen Netzwerke ihrer Mitarbeiter Zugang zu neuen Talentpools zu gewinnen und ihre Arbeitgebermarke nach außen zu kommunizieren. Wir nutzen das Potenzial sozialer Medien, um Talente mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen und unterstützen Unternehmen dabei, den Fachkräftemangel zu besiegen.

Wir helfen Unternehmen wie ProSiebenSat.1, OTTO, Henkel, Vodafone und Universal Music, die richtigen Mitarbeiter für ihr Unternehmen zu identifizieren, zu begeistern und zu gewinnen. 

Weitere Informationen: www.talentry.com


Working @Talentry

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