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Innovation Manager (m/w/d)

Innovative und designstarke Arbeitsprodukte sowie smarte Prozesslösungen – dafür steht SIGEL. Die tägliche Arbeit einfacher, effizienter und erfolgreicher zu machen, ist die Leidenschaft unseres 1947 gegründeten Unternehmens mit Sitz in Mertingen bei Augsburg. SIGEL entwickelt kontinuierlich neue Lösungen für Menschen in modernen, digitalen Arbeitswelten. Alles mit dem großen Ziel zu begeistern, zu motivieren und zu inspirieren. Wir helfen mit, berufliche Spitzenleistungen zu erbringen, Kreativität zu entfachen und Erfolge zu feiern. In einem Satz: die Arbeit jedes Einzelnen wertvoller zu machen.

Bewerben Sie sich bei uns, wenn Sie

Verantwortung für die Beschleunigung von Innovationsvorhaben und Transformationsprozessen übernehmen wollen,

Veränderungen vorantreiben,

konzeptionell stark sind,

strukturiert Projekte umsetzen,

proaktiv und unternehmerisch handeln.

Innovation Manager (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

➔ Trendrecherche sowie Ableiten und Bewerten von Kundenbedürfnissen

➔ Ideengenerierung, -evaluierung, -mapping sowie Identifikation eines neuen Wachstumsfeldes  

➔ Eigenständiges Vorantreiben von Innovationsprojekten als Product-Owner und Einbinden bzw. Übergabe an das PM-Team

➔ Beratung des Produktmanagements entlang des Stage-Gate-Prozesses

➔ Entwicklung und Pilotierung (digitaler) Geschäftsmodelle

➔ Steuerung von Geschäftspartnern (Agenturen, Technologie-Dienstleister, Freelancer)

➔ Konzeptionierung und Durchführung von Workshops mit Hilfe von zeitgemäßen Innovationsmethoden

➔ Netzwerken mit geeigneten strategischen Partnern und Gründern aus der Startup-Szene

 

IHR PROFIL:

➔ Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung bspw. in einer Innovationsberatung, in einem Lab oder in einem Startup(-Umfeld)

➔ Hochschulstudium im Bereich Informationstechnologie, Innovationsmanagement Corporate Innovation oder Entrepreneurship

➔ Eigenständiges Vorantreiben mehrerer Innovationsprojekte

➔ Digitale Arbeitsweise und damit verbundene transparente Wissensdokumentation

➔ Erfahrung in der Arbeit mit Innovationsmethoden wie bspw. Scrum, Design Thinking, Lean Startup

➔ Offenheit für die Zusammenarbeit mit strategischen Partnern

➔ Interesse und Verständnis aktueller Technologietrends

➔ Kontinuierlicher Austausch im interdisziplinären Team wie bspw. Qualitätssicherung, IT oder Produktmanagement

WAS SIE ERWARTEN DÜRFEN:

  • Lassen Sie uns gemeinsam einzigartige Lösungen für die Geschäftswelt von morgen entwickeln. Wir bauen eine Brücke zwischen der analogen und der digitalen Welt!
  • Ein Arbeitsumfeld, das Ihnen vertraut und Ihnen durch flache Hierarchien die bestmöglichen Chancen für eigenverantwortliche Mitgestaltung der digitalen Zukunft der Sigel-Unternehmensgruppe bietet
  • Ein dynamisches und innovatives Umfeld mit einer Vielzahl spannender Projekte im digitalen Raum
  • Ein freundschaftlich geprägtes Arbeitsklima und einen flexiblen Arbeitsstil u.a. mit der Möglichkeit zum Home Office
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und viel Raum für Kreativität
  • Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
  • Eine positive Unternehmensphilosophie und gelebte Werte

Interessiert? Dann nutzen Sie unser kurzes Online-Formular und senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an // Evelyne Huber // Personalmanagement

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